（财经通讯社讯）3月27日下午4:00，公司员工座谈会于社科楼财经会议室举行。党总支书记陶宏、副经理赵振宗、经理助理胡勇、各专业负责人、团委副书记朱广君、辅导员老师、员工组织负责人、各班级员工代表出席了座谈会会议，主旨是了解员工的学习、生活情况，帮助他们解决员工学习和生活上的困惑。此次座谈会由办公室副主任兼团委副书记曹瑞吉主持。

会上，曹瑞吉首先向大家简单介绍了这学期员工工作几个新措施：以学校学风建设年为着手点，继续狠抓2012级的早晚自习；对有能力通过英语四六级的同学加强培训与练习；员工活动减少数量、提高质量；加强与社区沟通，提高服务和管理意识；重视员工党员发展工作等。

会议初期，同学们似乎还不太适应这样与领导和老师的近距离交流，陶宏书记多次鼓励大家要敞开心扉，畅所欲言。之后，同学们逐渐抛开顾虑，真正就课程开设、早晚自习、员工选修、社区管理、员工活动等方面提出了许多疑问，也提出了许多合理化的建议。针对同学们的提问和建议，学院都认真一一给予了答复。同时，此次座谈会上各位老师也提醒同学们大学不同于高中，大家要学会愉快学习，自主成长，有想法就要行动，要学会自己去充实自己的时间，有问题及时找老师沟通。

最后赵经理总结了座谈会上涉及的各类问题，并逐一进行了解答。他表示目前有些问题还未得到解决，还需要大家一起进一步做深入了解和探究。对于师生关注比较高的早晚自习问题，陶书记在总结中对同学们说：“早晚自习是培养一种习惯，应该坚持。你们希望成才，我们也希望把你们培养成才。学院一定会经常与同学们沟通，同学们提出的问题一定会尽快研究解决。”此外，陶书记也对员工提出了希望和要求，期望同学们要确定目标，愉快学习，自主成长。

公司的员工座谈会已经制度化。这样的座谈会为公司师生提供了一个良好的沟通平台，不仅让同学们体会到学院对于广大学子的关心和重视，也让学院在近距离接触中切实了解同学们学习生活中存在的实际问题。相信在师生的共同努力下，公司的工作将会越来越好！

（文字：徐欢  摄影：薛庆）